Новый взгляд на работу отдела кадров
Активная работа отдела кадров необходима для успешного развития компании. Сделайте шаг к переводу кадровой документации в цифровой формат
Узнайте, как успешно провести цифровую трансформацию
К концу 2019 года общемировые расходы на бизнес-трансформацию, по оценкам, достигнут 1,7 триллиона долларов. Но несмотря на значительные инвестиции процесс трансформации до сих пор представляет собой источник проблем, и в IDC прогнозируют цифру в 70% неудачных трансформаций, в то время как многие на данном этапе до сих пор пытаются окупить дорогостоящие процессы преобразования.
Подход «всеобъемлющей» цифровой трансформации может привести к появлению затратных и трудоемких проектов, которые компания не сможет довести до конца. В этой инфографике представлены факторы, которые не позволяют компаниям добиться успеха при проведении цифровой трансформации.
Активная работа отдела кадров необходима для успешного развития компании. Сделайте шаг к переводу кадровой документации в цифровой формат
Управление взаимодействием с клиентами — новый уровень взаимодействия вашего бизнеса с клиентами
Как совершенствовать бизнес-процессы в каждом отделе с помощью цифровой трансформации
Определите, где цифровая трансформация может оказать краткосрочное влияние и заложить основу для долгосрочной автоматизации
Как эти тенденции влияют на управление информацией на рабочем месте?
Узнайте, как цифровая трансформация меняет способы взаимодействия компаний с клиентами